2025年2月22日下午，学院2024年度内设机构负责人及教职工党支部书记述职测评会议在教工之家举行。院领导班子成员、各系所办负责人、教职工党支部书记、民主党派代表及工会委员代表等50余人参会。会议由院党委副书记李好主持。

会上，各系所主任、行政教辅单位负责人及教职工党支部书记依次登台述职，围绕2024年度重点工作完成情况、履职成效、存在问题及2025年工作规划进行全面汇报。述职内容紧扣“人才培养年”主题和2024年重点工作，既展现了教学科研、学科建设、人才培养、社会服务等领域的创新突破，也剖析了师资队伍、学科建设、管理效能、资源整合等方面的短板弱项及面临的困难。现场汇报条理清晰、数据详实，充分彰显了各部门的责任担当与进取精神。述职结束后，全体与会人员进行了现场评议。

院党委书记王丽萍在总结讲话中充分肯定了各部门2024年度的工作成效，并指出此次会议既是总结成绩、查摆问题的“复盘会”，更是凝聚共识、谋划发展的“动员会”。针对2025年重点工作，她提出四点要求：一是加强交流互签，共谋发展蓝图。打破部门壁垒，加强经验互鉴、协同联动，形成全院“一盘棋”格局；二是聚焦主责主业，厚植学科优势。以新一轮学科评估为牵引，做强特色学科，培育新兴交叉领域，提升核心竞争力。三是深化党建引领，赋能中心工作。推进党建与业务深度融合，以“党建+”模式驱动人才培养、学科建设、科学研究、社会服务等中心工作落地见效。四是锚定一流目标，深化改革创新。紧抓学校“深化改革年”契机，在人事人才机制优化、自主知识体系构建、数智教育转型、办学空间拓展等方面攻坚突破，为建成高水平研究型学院蓄势聚能。

王丽萍强调，2025年是学院实现高质量发展的攻坚之年，全院上下要以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，奋力书写新时代学院发展的崭新篇章。

（通讯员：周娟；审核：李好）